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(株)Grant

掲載期間:2025/3/31～2025/6/23

＜ITコンサルタント＞転勤なし／コンサル未経験歓迎！毎年売上高200%以上の成長率で安定感抜群★20~30代活躍中！／フレックスタイム制／住宅手当あり

4/19（土）4月開催エンジニア転職フェア

(株)Grant

ソフトウェア

ベンチャー企業
土日休み
各種手当が充実
転居を伴う転勤なし
文理不問

対　象：

未経験・第二新卒OK
新卒OK

勤務地：

名古屋市

弊社では、HR全領域の業務改善・DX化を支援しています。特に”COMPANY”をはじめとした大企業向け大規模ERPシステムの活用支援に関しては導入・保守ともに業界トップレベルの実績とノウハウを持っており、今後も運用システムの複雑化というスピーディな変革にとってのボトルネックをクライアント様の強みに変えていく取り組みを通して、日本企業の企業価値向上に貢献してまいります。

創業わずか5年で年商12億を超え、誰もが知る大手企業も含め50社以上と取引し、さらなる事業拡大を視野に入れて成長し続けています。今回は事業拡大のため、新しい仲間を募集します！

募集要項

＜ITコンサルタント＞転勤なし／コンサル未経験歓迎！毎年売上高200%以上の成長率で安定感抜群★20~30代活躍中！／フレックスタイム制／住宅手当あり

職種カテゴリ: 【技術】ソフトウェア・情報

業務内容: 業界トップクラスシェアの統合人事システム「COMPANY」のITコンサルタントとして、大手企業クライアント様の導入支援〜保守の対応をしていただきます！
顕在化したニーズだけではなく、深堀後の潜在化されていた課題に対しても解決まで向き合うため、お客様からの信頼や感謝の言葉をいただくことも多く、誰かの力になりたいというマインドをお持ちの方にはピッタリです！

▼仕事の流れ
・クライアントが抱える課題のヒアリング
・課題解決によって実現したいことを深堀り
・問題解決に向けた解決策を提案
・ゴールまでの適切なプロセスを構築

顧客にとって今みえている問題を解決するだけではなく、本当に実行したいことまで一緒に考えて実現まで伴走していくのがGrantならではのコンサルティング業務です。

★未経験の方はシステムの設定や検証などからスタートしていただきます！
コンサルティングに必要な知識を身につけていただき、徐々にクライアントともやり取りいただきます。先輩社員と一緒に仕事を進めていくのでご安心ください！

給与: 年俸420万円～1,000万円＋各種手当 ※14分割して1／14を月々支給。
※年俸額の1/14には、月40時間分（7万422円～17万6,047円）の固定残業代が含まれます。
超過分は別途追加支給いたします。

※試用期間6カ月（期間中は契約社員）試用期間終了後に正社員として雇用します。
※期間中は雇用形態以外の待遇に変更はありません。

【モデル月収例】
月収32万円／入社7ヶ月目

【モデル年収例】
年収1,000万円／30代後半（入社4年目：マネージャー）
年収850万円／30代前半（入社3年目：上級コンサルタント）
年収600万円／20代後半（入社2年目：コンサルタント）
年収420万円／20代前半（入社1年目：メンバー）

待遇: ・賞与年2回（6月・12月）※成績による加算あり！
・昇給年1回（4月）※積極的に行っているため、期中であっても昇給する場合があります。
・社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
・交通費支給（月2万円まで）
・時間外手当（超過分）
・住宅手当（家賃の1／3を支給）※当社規定に基づいて支給
・書籍購入補助（メンバーの自己成長を応援しています）
・金融リテラシー教育（会社で株を購入しメンバーで運用中）
・健康促進補助（メンバーの健康を願う経営陣の想いから導入）
・フリードリンク（毎月メンバーの投票で選ばれたドリンクが補充）
・フリーアイスクリーム（社長が選んだアイスで冷凍庫が埋め尽くされます）
・イベント（歓迎会、バーベキューなど）
・社食サービス
・バーカウンター完備（18時以降飲酒OK）
・軽食完備
・服装自由
・お菓子予算（月2,000円）
・サプリメント常備（ミネラル、ビタミン、鉄分の錠剤完備です）
・社員旅行（これまで石垣島や北海道などに行きました）
・企業型DC（選択制）

勤務時間: フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間）

フレキシブルタイム／なし
コアタイム／11：00～15：00
標準労働時間帯／10：00～19：00、8：00～17：00など

平均残業時間：月20時間以内
★個人の裁量で自由度が高い勤務スタイルになっています！

休日・休暇: 年間休日：120日以上
完全週休2日制（土・日・祝日）

GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇（取得・復職実績あり！）
※5日以上の連続休暇OK

勤務地: 【名古屋オフィス】
住所：愛知県名古屋市東区泉1-13-36 パークサイド1336 3階
アクセス：「久屋大通駅」より徒歩3分

求める人材: 【学歴不問／未経験歓迎／第二新卒歓迎】
HR業界のITコンサルタントとして顧客の課題解決に注力したい方

「成長環境で市場価値を高めたい」
「信頼できるメンバーと協力しながらより良い提案をしたい」
「本当に必要とされるサービスで企業や社会の役に立ちたい」
と考えている方、ぜひご応募ください！

★歓迎スキル
・お客様の課題解決に携わった経験
・お客様との対話・折衝経験
・人事給与システムの利用経験
・システム開発やプロジェクトマネージャーの経験
※必須ではございません

★未経験でも大丈夫です！
パーソナルトレーナー、WEB商材営業、塾講師、総務事務、ITエンジニア、ヘルプデスクなど...多くの業界・職種未経験出身者が活躍中！

入社後の流れ: 未経験の方はシステムの設定や検証などからスタート。
まずはコンサルティングに必要な知識を身につけながら、徐々にクライアントともやり取りいただきます。

【1年目～】
▼システム開発～検証
顧客の要望をシステム開発を通じて実現します。
―ノンコード開発のためプログラミングスキルは不要。
―未経験者もすぐに取り組むことが可能です。

【3年目～】
▼要件定義～設計
マネージャーやリーダーという立場で、顧客の課題や要望のヒアリングを主導。
潜在課題の発掘や+αの提案まで行います。

◆定着率90％以上！
OJT研修とメンター制度で、個人の成長ペースに合わせてスキルアップを手厚く支援。
気軽に相談しアドバイスをもらえる環境のため、未経験からの定着率は90％以上です。

◆意欲次第でスキル・キャリアアップ
クライアントは大企業の役職者。日常的に視座の高いコンサルティングスキルを磨けます。
また個人の意欲や成長したい方向性を鑑みてプロジェクトのアサインを検討するため、主体的にキャリアを描けます。