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<大型車両運転手>日本製鉄グループ/初心者OK!/大型免許取得費用は会社が負担/年収500万円以上可能/有給取得率95%以上/転勤なし
日鉄物流(株)【日本製鉄グループ】
運輸・物流・倉庫
- 業績が安定
- 給与・年収が高い
- 有休消化50%以上
- 転居を伴う転勤なし
- UターンIターン歓迎
-
尾張・知多
- 仕事
内容 - ①キャリアカー運転手 全長13m、20輪のタイヤを備え、最大積載量は100tにも及ぶ特殊な大型車両(キャリアカー)を運転し、重さ10t~20tのコイル(数ミリに薄く伸ばした鉄板をロール状に巻き取った製品)を倉庫から出荷船まで運ぶ業務です。 ②大型ダンプ運転手 積載量10t~40tの大型ダンプで鉄鉱石・石炭などの鉄の原料、鉄を延べ棒の状態に固めた鋳物銑やスクラップを輸送する仕事です。一般的なダンプカーはもちろん、荷台を切り離せるタイプのダンプやトレーラーのように運転席が首振り式になっているダンプなど、多種多様な車両を運転することが可能です。 【業務の特徴】 製鉄所内の決められたルートを巡回すること、所内の自動車の制限速度は20km/hから40km/hに設定されていること、さらに作業車両が最優先されることから、大型自動車の運転が初めての方でも安心して作業ができる環境です。
- 求める
人材 - 【職種・業界未経験、社会人デビュー、第二新卒歓迎!】 ■必須資格 大型自動車免許 ※内定後の取得でも構いません。 取得費用は会社が負担いたします。 ■求める人物像 安全ルールを順守できる方 同僚とコミュニケーションをしっかり取れる方 前向きに業務に取り組める方 ※学歴不問。就業ブランクも問いません。
- 給与
- 基本給23.3万円~30万円 + 賞与年2回(昨年度実績4.2ヵ月分) + 各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮して加給優遇します。 <月給に+される各種手当> ■過勤務手当(平均残業時間30~40時間、月4~5万円程度) ■深夜手当 (月3~4万円程度) ■交替手当 (月2万円程度) ■役職手当 <年収モデルケース> 20代 480万円~570万円 30代 570万円~650万円 40代 650万円~710万円 ※上記金額は新卒採用者の一例です。あくまでモデル年収となります。
- 勤務地
- 愛知県東海市東海町5丁目3番地 名古屋製鉄所構内 ◎転勤はありません。じっくり腰を据えて働けます。 ◎駐車場完備!マイカー通勤OKです。 ◎U・Iターン歓迎!
<プロジェクト推進エンジニア>名古屋鉄道グループ/年間休日121日(土日休み)/安心のチーム制/GW・夏季・年末年始休暇は各7日間~11日間あり!
(株)クロップス・クルー トヨタ事業部 【名鉄グループ】
人材サービス
- 地域密着で働く
- 土日休み
- 残業が少ない
- 文理不問
- UターンIターン歓迎
-
三河
- 仕事
内容 - トヨタ自動車をはじめとするトヨタグループ各社で、未来のクルマを創る最先端プロジェクトに携わります。 就業先は「トヨタ自動車」「デンソー」「トヨタ紡織」「トヨタ車体」などの愛知を代表する大手メーカー。経験や適性に合わせて、クルマづくりのさまざまな工程に携われます。 << 主な仕事内容 >> ◆プロジェクト推進:「クルマづくりをスムーズに進める仕事」 →開発プロジェクトの進捗管理、スケジュール調整 自動車開発をスムーズに進める「司令塔」のような仕事です。 自動車の開発では、設計・生産技術・製造・品質管理など、多くの部署が関わりながら一つのクルマを完成させます。その中で、各部署の進捗状況を確認し、開発スケジュールの管理や関係部署との調整、必要な部品・設備の確認などを行います。設計変更などによって計画に影響が出た場合には、関係する部署と調整しながら解決策を検討。多くの人や工程をつなぎ、クルマを完成まで導いていく、コミュニケーション力と判断力が活かせる仕事です。 \ 未経験からでも安心! / 専任教育コーディネーターやトヨタ自動車OBが常駐し成長をサポート! スキルに合わせてカリキュラムを組み、専門知識をイチから教えていきます。 「何から勉強すればいいか分からない」という方も安心。 あなたの成長に合わせて、着実にスキルを身につけられる環境です。 \ 将来はジョブチェンジも可能! / 「設計→評価」「生産技術→プロジェクト推進」など、経験を活かして新たな分野へ挑戦できます。 \ あなたらしいキャリアを描けます! / 技術を極める「プロフェッショナルコース」と、組織を率いる「マネジメントコース」を用意。上司や営業担当が、目指すキャリアに必要な経験・スキルを一緒に考え、成長をサポートします。
- 求める
人材 - ◆手に職をつけたい ◆モノづくりに興味がある ◆人と話すのが好き ◆クルマが好き ◆トヨタ車が好き ◆エンジニアの仕事に憧れがある ◆世界的企業の「トヨタ」で働いてみたい ◆ワークライフバランスを大切にしたい ◆チームで協力しながら仕事を進めたい
- 給与
- 月給215,000円~ 初年度想定年収:350~550万円 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します ※上記には固定手当を含みます ※別途、賞与年2回、時間外手当、通勤手当などを支給します <モデル月収例> 26万円(基本給22万円+住宅手当2万円+時間外手当2万円) 29万円(基本給25万円+住宅手当2万円+時間外手当2万円) 【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。 【年収例1】 410万円/28歳(入社4年) 【年収例2】 520万円/35歳(入社8年) 【年収例3】 700万円/46歳(入社15年)
- 勤務地
- 愛知県内のプロジェクト先(トヨタ自動車、デンソー、トヨタ紡織、トヨタ車体など) 【研修場所】 ◆豊田支店(クロップス・クルー トヨタ事業部) 愛知県豊田市小坂本町1-5-5 4階 【配属場所】 豊田市、安城市、刈谷市、田原市 ※転居を伴う異動はありません。 ※配属先によっては在宅も取り入れたハイブリット勤務も可能です。 \ 引越し支度金制度あり / 遠方から入社の方へは上限20万円の引越し支度金(敷金・礼金・業者代等)を支給!これを機会に一人暮らしを始めてみては!?
<下水道施設の管理スタッフ>【随時募集・入社日応相談】定着率100%★残業月10時間以内&年休取得率80%以上★名古屋市出資の外郭団体
名古屋上下水道総合サービス(株)
官公庁・公団・公社、他
- 社会貢献ができる
- 地域密着で働く
- 残業が少ない
- 転居を伴う転勤なし
- 文理不問
-
名古屋市
- 仕事
内容 - ⽣活に⽋くことのできない重要なライフラインである上下⽔道事業に関わる業務をお任せします。 名古屋市の下水道施設等で、日常的な設備点検や、管理室でのモニター監視などを通じて 施設が正常に稼働し続けられるように維持管理・運転管理を行っています。 具体的には、 【維持管理】 名古屋市の下水道施設を巡回し、正常に稼働しているか点検する仕事です。 設備の動作・水質など、決められた項目にそって確認作業を行ない、ポンプのオイル交換や配管洗浄など必要に応じて整備を実施します。 【運転管理】 下水道施設等の設備に異常や、不具合がないかをモニターで監視します。 災害など、もしもの事態にもすぐ対応できるよう、日勤・夜勤のシフト制で24時間対応しています。 連勤にならないよう、夜勤の次の日はしっかりと休暇をとれる体制なので、メリハリを持って業務に集中いただけます。 ※適性を考慮して従事する業務を決定します。
- 求める
人材 - (1)高卒以上 (2)平成3年4月2日~平成20年4月1日生まれの方 (令和9年3月31日に35歳以下の方)※ (3)要普通自動車運転免許 ※長期雇用によるキャリア形成のため(例外事由3号イ) 【未経験者歓迎】 文理不問。入社時に専門的な知識や資格は、必要ありません。 業務に必要な知識等は、先輩社員がマンツーマンで指導するので、 他業種・他職種から転職を考えている方でも安心してスタートできます。
- 給与
- 大卒以上:月給21万8,800円以上 高卒以上:月給19万6,300円以上 ※別途、賞与、各種手当を支給します。 ※最終学歴、採用時の年齢に基づき、一定の方法で加算措置があります。 【年収例】 大卒25歳になる年度に採用された場合 1年目 月給 約22万6,400円 / 年収 約359万円 3年目 月給 約23万6,900円 / 年収 約417万円 5年目 月給 約24万3,500円 / 年収 約428万円 ※賞与年2回 ※扶養あり(配偶者、子ども1名)
- 勤務地
- 転居を伴う転勤はありません。 【施設管理部設備一課】 名古屋市南区忠次1-9-24 ※JR東海道本線「笠寺駅」より徒歩12分 ※名鉄常滑線「大江駅」より徒歩18分 【施設管理部設備二課 三階橋ポンプ所】 名古屋市北区辻町字古新田 ※地下鉄上飯田線「上飯田駅」より徒歩6分 【施設管理部設備二課 富田ポンプ所】 名古屋市中川区富田町大字榎津字下鵜垂186 ※近鉄名古屋線「伏屋駅」より徒歩13分 【施設管理部設備三課 鳴海改良土センター】 名古屋市緑区浦里5-69 ※名鉄名古屋本線「鳴海駅」「本星崎駅」より徒歩12分 【施設管理部設備三課 宝神リサイクルセンター】 名古屋市港区宝神4-2501 ※あおなみ線「稲永駅」より徒歩24分 【施設管理部設備四課】 名古屋市南区元柴田西町2-40 ※名鉄常滑線「柴田駅」より徒歩7分 【施設管理部設備五課】 名古屋市中川区玉川町2-1 ※地下鉄名港線「六番町駅」より徒歩14分 【施設管理部設備六課 露橋水処理センター】 名古屋市中川区広住町10-50 ※名鉄名古屋本線「山王駅」より徒歩7分 【施設管理部設備六課 堀留水処理センター】 名古屋市中区千代田一丁目1-12 ※名城線「矢場町」より徒歩5分
<上下水道設備の点検等スタッフ>【随時募集・入社日応相談】定着率100%★残業月10時間以内&年休取得率80%以上★名古屋市出資の外郭団体
名古屋上下水道総合サービス(株)
官公庁・公団・公社、他
- 社会貢献ができる
- 地域密着で働く
- 残業が少ない
- 転居を伴う転勤なし
- 文理不問
-
名古屋市
- 仕事
内容 - ⽣活に⽋くことのできない重要なライフラインの上下⽔道事業に関わる業務をお任せします。 具体的には、 【給排⽔設備の検査・調査】 住宅の給排⽔設備の新設や改造時に提出される申請書類に基づき、 完成後の給排⽔設備が適切に設置されているかの検査確認・調査を⾏います。 名古屋市で⾏われるこの業務の9割以上を当社が担当。 【貯水槽水道の点検】 貯水槽(ビル・マンション等において水道水を一時的にタンクに貯め、 その後、各階に給水する設備のこと。)の水質調査や施設が適切に管理されているかなどの検査を行います。 【道路掘削跡復旧工事の監督補助】 名古屋市上下水道局施工の工事に関連した道路掘削跡復旧工事の監督補助を行います。 工事現場の舗装安全パトロール(二人一組)、出来高の確認、書類チェック等を行い、 工事が安全に行われているかなどの管理を行います。 1日8件程度の工事現場をパトロールし、帰社後、日報の作成やパトロール写真の整理など事務処理を行います。 【その他】 名古屋市周辺の地方自治体の運営する上下水道に関する事業をサポートする業務 ※適性を考慮して従事する業務を決定します。
- 求める
人材 - (1)高卒以上 (2)平成3年4月2日~平成20年4月1日生まれの方 (令和9年3月31日に35歳以下の方)※ (3)要普通自動車運転免許 ※長期雇用によるキャリア形成のため(例外事由3号イ) 【未経験者歓迎】 文理不問。入社時に専門的な知識や資格は、必要ありません。 業務に必要な知識等は、先輩社員がマンツーマンで指導するので、 他業種・他職種から転職を考えている方でも安心してスタートできます。
- 給与
- 大卒以上:月給21万8,800円以上 高卒以上:月給19万6,300円以上 ※別途、賞与、各種手当を支給します。 ※最終学歴、採用時の年齢に基づき、一定の方法で加算措置があります。 【年収例】 大卒25歳になる年度に採用された場合 1年目 月給 約22万6,400円 / 年収 約359万円 3年目 月給 約23万6,900円 / 年収 約417万円 5年目 月給 約24万3,500円 / 年収 約428万円 ※賞与年2回 ※扶養あり(配偶者、子ども1名)
- 勤務地
- 転居を伴う転勤はありません。 【本社】 名古屋市熱田区一番三丁目2番44号 ※地下鉄「六番町」より徒歩10分 【人材育成・技術支援室】 名古屋市港区いろは町5丁目14番地(名古屋市上下水道局 技術教育センター内) ※市営バス「築三町(つきさんちょう)」下車徒歩5分(または地下鉄「築地口」から徒歩20分) 【管路部工務課】 名古屋市東区葵1丁目2−32(名古屋市上下水道局 料金課東分室2F) ※地下鉄桜通線「高岳」より徒歩4分または地下鉄東山線「新栄町」より徒歩5分 【業務部業務課北部事務所】 名古屋市北区田幡2丁目4−5(名古屋市上下水道局 北営業所3F) ※地下鉄名城線「黒川」より徒歩3分 その他、名古屋市の近隣市町
<販売職(店舗運営)>自分のライフスタイルや描いているキャリアによって働き方をご選択いただけます!
ゲンキー(株)
小売・専門店
- 業績が安定
- 急成長企業
- 地域密着で働く
- 女性活躍推進企業
- 育児・介護制度あり
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名古屋市
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尾張・知多
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三河
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岐阜
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その他
- 仕事
内容 - ・お客さまからの薬に関する相談対応、市販薬の提案 ・品出し、在庫管理、セルフレジのサポート、売上金管理 ・店舗スタッフ(パート、アルバイト)の指導・育成・マネジメント ・ワークスケジュール管理 など ★従業員の負担を減らすための3つの取り組み★ 【 その1 】商品の自動発注 本社の専門部署にて全店舗の発注を一括管理することで、店舗での発注業務を無くしています。 【 その2 】効率的な納品 店舗の各通路ごとに仕分けされた状態で納品することで、品出しの効率化を図っています。 【 その3 】店舗の標準化 すべての店舗において、サイズ・レイアウト・品ぞろえが同じになっています。お客さまはどの店でも迷わずに買い物ができ、従業員は培ったスキルや経験を他店舗でも同様に発揮できます。 ★店舗運営に関する業務を標準化・単純化することによって、お客さまからの相談やコミュニケーションにしっかり時間を取ることができます! 【入社後の流れ】 入社後は教育期間として、研修を通じ社員としての業務など、基本的な内容を覚えていただきます。 その後、実際の店舗で勤務し、店長代理や店長指導の下、店舗での業務などを習得。 全店の業務を標準化しているので、マニュアルなどもしっかり整備。初めての方でも安心して働くことができます。 また、当社では接客/業務教育のスペシャリストとして<教育トレーナー>を配置。動画で接客や業務知識をアップデートする教育システムを導入し、継続的に成長できる環境を用意しています。 【チーム組織構成】 店舗の規模に応じて、社員は2~3名在籍。 アルバイトやパートの従業員と共に店舗運営を行っていきます。
- 求める
人材 - ■応募条件 ・45歳までの方(例外事由3号のイ) ・経歴不問 ・高卒以上 ・要普免(AT限定可) \こんな方は大歓迎/ ・キャリアを磨いて成長したい方 ・仕事を通じてやりたいことや目標がある方 ・環境を変えたい方 ・サポートが充実した環境で勤務したい方 ・【長く働ける会社】を探している方 ・地元や地域に根差して働きたい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方
- 給与
- 下記いずれかの働き方が選べます! <ローカル社員> 月給:23万円+各種手当 ※自宅から車で原則1時間以内で通勤可能な店舗配属のみ ※前職の経験や年齢を考慮します。 ※残業代は別途支給(全額) ★他業界出身者の月収例★ 前職スーパーマーケット店長 月収37万円(月給31万円+各種手当) ローカル社員の年収例 480万(店長/5年目) 400万(店長/2年目) 358万(チーフ/1年目) ◇30代のモデル年収 例:35歳/ブロック長(課長)/2年目:年収520万円 ※入社2年目でブロック長(課長)に昇格した場合のモデル年収です。 <ナショナル社員> 月給:25万+各種手当 ※本部職へのジョブチャレンジ制度あり ※前職の経験や年齢を考慮します。 ※残業代は別途支給(全額) ★他業界出身者の月収例★ 前職飲食店店長5年 月収43万円(月給34万円+各種手当) ナショナル社員の年収例 550万(店長/5年目) 460万(店長/2年目) 420万(チーフ/1年目)
- 勤務地
- 滋賀/愛知/岐阜/石川/福井県内の各店舗での勤務 ご自宅から車で1時間以内で通勤ができるように配属をしています。 ★引越しを伴う転勤が発生しない働き方もできます 【ご希望のライフスタイルに合わせ2つの働き方が選べます】 ★以下の雇用形態から選択可 ※入社後のコース変更可 ■ナショナル社員/会社が定める全ての拠点に転勤の可能性有 ■ローカル社員/自宅から車で原則1時間以内で通勤可能な店舗配属のみ 北陸地区/石川県、福井県 東海地区/愛知県、岐阜県 関西地区/滋賀県
<設計開発アシスタント>未経験OK◆平均年間休日日数138日◆ワークライフバランス◎
(株)シークス
設計・開発
- 土日休み
- 残業が少ない
- 有休消化50%以上
- 転居を伴う転勤なし
- 文理不問
-
三河
- 仕事
内容 - 自動車開発技術のアシスタント業務として、CADやエクセルによる部品メーカー向けの指示書の作成や、使われる部品の検討後、関係部署に展開する資料の作成からスタートします。 その後、習熟度に応じて業務の幅を広げていき、最終的にはエンジニアとして活躍が可能です。 ● 車体技術部門 ・自動車のボディーを生産するための設備設計 ● 先進技術部門 ・自動運転につながる運転支援システムなどの自動車の制御開発 ● 搭載技術部門 ・自動車内に搭載される電子部品の配置やワイヤーハーネスの設計 【業務例】 ●ボディー系プレス金型設計 ボンネットやドア等の車のボディを生産するためのプレス金型と呼ばれる設備を設計します。 「このボディのデザインであればいくつ工程が必要で、こんな金型で…」など、 実際に車のボディが製造できるところまで完結することがミッションです。 ●運転支援システム開発 「次の新型車やモデルチェンジではこんな機能にしたい」というトヨタ自動車の企画を踏まえ、 「この部品とシステムの組み合わせであれば、この仕様にしなければ」を考えます。 実際に回路設計やプログラミングをする部品メーカーに向けて、指示書を作って流していくところまでが担当領域です。 ●車載電子部品搭載設計 「トヨタ自動車」の開発の企画に合わせて、 次期型車両へ搭載するECU・センサ等の車載用電子部品を様々な要件を考慮して配置します。 「ここにボルトの穴をつけて、角度はこれくらい。振動があっても外れないように、強度はこれくらいで…」といった細かい要件を考慮しながら、部品の配置を確定させます。
- 求める
人材 - 未経験大歓迎! □文系・理系不問、未経験OK! (未経験の方は、キャリア形成のため29歳まで:若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢を制限した募集を行なっています) □自動車に興味のある方 □自動車に興味がなくても、技術を覚えようとするチャレンジ精神をお持ちの方 □コミュニケーションを取り連携して仕事を進めることに興味のある方 □ワークライフバランスを改善したいでもOK! ●キャリアチェンジも歓迎します! 金融系営業、ドラッグストア・家電量販店の販売員等、未経験入社の社員の前職は様々。 エンジニアとしてのスキルも大事ですが、プロジェクトをチームとして動かしていくので、 周りとのコミュニケーションが取れる方を重視しています!
- 給与
- 月給200,000円以上 *能力・経験・年齢等を考慮し、当社規定により優遇 *残業代は別途支給となります。 固定残業代制は採用しておりません。 <モデル年収(残業月16h想定)> ・年収470万円/30歳(入社8年目) ・年収620万円/40歳(入社18年目)
- 勤務地
- 愛知県(愛知・三河エリア) ■今回募集している職種はトヨタ自動車の元町工場か花本テクニカルセンターでの勤務となります。 ※将来的には他のトヨタグループ会社及び関連会社(トヨタ車体、デンソーなど)で勤務する可能性もあります。 ※愛知県外への異動はありません。 客先常駐=派遣と思われる方も多いかと思いますが、当社の場合は委託・請負業務なので、トヨタ自動車工場内にシークスのオフィスがあるというイメージです。
<設備管理>設備全般の維持・更新に関する計画立案から社外工事会社との連携をサポート頂きます。各種機械設備の基盤整備を通じてものづくりの土台を一緒に作りましょう。
東海鋼材工業(株)【日本製鉄グループ】
メーカー(機械・工具・部品・金属)
- 技術力に強み
- 業績が安定
- 地域密着で働く
- 土日休み
- 各種手当が充実
-
尾張・知多
- 仕事
内容 - ●工場建屋(屋根、電気設備含む)、事務所棟で利用する設備(消防設備含む)などあらゆる社内で利用する設備の老朽更新及びのトラブル対応の一次判断(社内で応急処置後社外の工事会社への依頼要否)を行う ●老朽更新がメインとなりますが、工事計画の立案と工事会社の選定を行った後、工事会社との打ち合わせ及び社内調整を行い、工事立ち合いまでを一貫しておこなう ●工事計画書の作成及び工事会社との打ち合わせ後の資料作成 ●事業部内の整備グループ(本社工場、知多工場の2拠点)とコミュニケーションを図る。改善すべきヒントをキャッチし次回以降の工事へ反映 ●工場敷地に関する環境整備。例えば工場立地法における「緑地帯」の管理、届け出の業務など 入社後のイメージ ●まずは先輩社員(38歳)のサポート業務から開始してもらいます。取り扱う設備の理解と工事会社との対応方法を一緒に見て聞いて実践しながら学んで頂きます ●幅広い知識が必要となるため、時には空き時間を使っての知識習得も求められますが、事業継続・発展を支えるための基盤を、将来にわたり最適な状態へ進化させる重要な役割を担っており、非常にやりがいのある職種です。 ◎資格取得サポートもあり
- 求める
人材 - ■ 必須要件 基本的なPCスキル(Word/Excel/PPT/資料作成) ■ 歓迎要件 未経験者でも大丈夫ですが、電気工事の知識や設備メンテの経験のある方、資格のある方優遇致します。 ・電気主任技術者(三種) ・電気工事士 ■ 求める人物像(志向性・適性) ・コミュニケーション能力の高い人 ・工事の目的等を理解し、工事会社の担当者と打ち合わせが出来るだけの適応力のある人 ・わからない場合は素直に聞ける柔軟さがある人 ・利用する側の気持ちになって最後まであきらめない人 ・より良い方法を常に考えられる人 ・組織の垣根を越えて全社目線で物事を捉えられる方
- 給与
- モデル月給:324,000円(39歳) モデル年収:610万円 :312,000円(36歳) :579万円 :274,000円(29歳) :498万円 :247,800円(25歳) :447万円 *上記モデル月給は、過勤務手当・役職手当等を除いた額 *上記年収には、過勤務手当20H/月を含む 月給 228,000円(22歳初任給)~324,000円+賞与年2回+各種手当 *経験等考慮し優遇いたします
- 勤務地
- 本社工場(海部郡飛島村) *車通勤が便利です。尚、公共交通機関での通勤は、会社の前にバス停があります。 (転勤の範囲) 知多工場(知多市新刀池) *車通勤が便利です。尚、公共交通機関での通勤の場合、名鉄新舞子駅から社有車に乗り合わせての通勤となります。
<評価エンジニア>名古屋鉄道グループ/年間休日121日(土日休み)/安心のチーム制/GW・夏季・年末年始休暇は各7日間~11日間あり!
(株)クロップス・クルー トヨタ事業部 【名鉄グループ】
人材サービス
- 地域密着で働く
- 土日休み
- 残業が少ない
- 文理不問
- UターンIターン歓迎
-
三河
- 仕事
内容 - トヨタ自動車をはじめとするトヨタグループ各社で、未来のクルマを創る最先端プロジェクトに携わります。 就業先は「トヨタ自動車」「デンソー」「トヨタ紡織」「トヨタ車体」などの愛知を代表する大手メーカー。経験や適性に合わせて、クルマづくりのさまざまな工程に携われます。 << 主な仕事内容 >> ◆評価:「安心して走れる車を確認」する仕事 →試験計画の作成(評価項目・手順・条件設定などの立案)、試験データの取得・分析 性能・耐久性・安全性・乗り心地など、さまざまな項目について評価計画を立て、試験やシミュレーションを行います。実際の部品や車両を使って試験するだけでなく、PC上での解析や測定データの分析も実施。そこで見つかった課題や改善点を設計担当へフィードバックし、より良い製品づくりにつなげます。「なんとなく良い」ではなく、データや結果をもとにクルマの性能を証明する仕事です。 \ 未経験からでも安心! / 専任教育コーディネーターやトヨタ自動車OBが常駐し成長をサポート! スキルに合わせてカリキュラムを組み、専門知識をイチから教えていきます。 「何から勉強すればいいか分からない」という方も安心。 あなたの成長に合わせて、着実にスキルを身につけられる環境です。 \ 将来はジョブチェンジも可能! / 「設計→評価」「生産技術→プロジェクト推進」など、経験を活かして新たな分野へ挑戦できます。 \ あなたらしいキャリアを描けます! / 技術を極める「プロフェッショナルコース」と、組織を率いる「マネジメントコース」を用意。上司や営業担当が、目指すキャリアに必要な経験・スキルを一緒に考え、成長をサポートします。
- 求める
人材 - ◆手に職をつけたい ◆モノづくりに興味がある ◆人と話すのが好き ◆クルマが好き ◆トヨタ車が好き ◆エンジニアの仕事に憧れがある ◆世界的企業の「トヨタ」で働いてみたい ◆ワークライフバランスを大切にしたい ◆チームで協力しながら仕事を進めたい
- 給与
- 月給215,000円~ 初年度想定年収:350~550万円 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します ※上記には固定手当を含みます ※別途、賞与年2回、時間外手当、通勤手当などを支給します <モデル月収例> 26万円(基本給22万円+住宅手当2万円+時間外手当2万円) 29万円(基本給25万円+住宅手当2万円+時間外手当2万円) 【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。 【年収例1】 410万円/28歳(入社4年) 【年収例2】 520万円/35歳(入社8年) 【年収例3】 700万円/46歳(入社15年)
- 勤務地
- 愛知県内のプロジェクト先(トヨタ自動車、デンソー、トヨタ紡織、トヨタ車体など) 【研修場所】 ◆豊田支店(クロップス・クルー トヨタ事業部) 愛知県豊田市小坂本町1-5-5 4階 【配属場所】 豊田市、安城市、刈谷市、田原市 ※転居を伴う異動はありません。 ※配属先によっては在宅も取り入れたハイブリット勤務も可能です。 \ 引越し支度金制度あり / 遠方から入社の方へは上限20万円の引越し支度金(敷金・礼金・業者代等)を支給!これを機会に一人暮らしを始めてみては!?