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応募・選考受付中
<電気・電子回路設計・評価>受託開発拡大と、サービス創造を目指す成長戦略へ。
(株)アクターリアリティー
ソフトウェア
- 技術力に強み
- 地域密着で働く
- 各種手当が充実
- 経験者優遇
- 文理不問
-
名古屋市
-
尾張・知多
-
三河
-
岐阜
-
三重
- 仕事
内容 - 工作機械や充電器に関する制御基板の電気回路設計全般に携わっていただきます。 生産設備や製品設計者とコミュニケーションを取りながら業務を遂行頂きます。 幅広い案件の中から、あなたの適性や能力、ご希望を考慮して決定いたします。 【案件例】 ■SbW(ステアバイワイヤ)の制御・回路設計および評価 ■電動工作機械の電気回路設計変更・評価 ■各種工業機械基盤の回路設計変更・評価 ■変位センサ新規商品開発 ■電気設計共通化のためのデータベース及び設計基準作成業務 ■生産設備・治具の電気プログラム作成 ■PLC制御設計 ※ラダー作成、電気・電子回路設計(デジアナ問わず)の実務経験のある方優遇致します。 【歓迎スキル】 GX-Works3・ラダー言語・ST言語・FB・CR-8000・Design Gateway・Design Force AutoCAD オシロスコープ マルチメータ ロジックアナライザ等の経験をお持ちの方大歓迎です。 ※過去に電気回路設計の経験はあるが、別業種についていてブランクがある方も大歓迎です。 ※ベテランの方~未経験(学習経験有)まで幅広く募集致します。
- 求める
人材 - ●高卒以上 ●転職回数不問 ●既卒・第二新卒者歓迎 ※開発プロジェクトに何らかのカタチで携わった経験をお持ちの方は歓迎します。
- 給与
- 月給30万円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※即戦力の方は前職給与を考慮の上、決定します。
- 勤務地
- 名古屋支店(名古屋市中区)または、名古屋市内、三河地区、その他愛知県下、三重、岐阜 ※ご希望を伺いながら決定します
応募・選考受付中
<組込ソフトエンジニア職>製品の要「モータ制御」を一貫して担当!マキタの最先端技術で、自分の腕が製品性能に直結する組込ソフトエンジニア
(株)マキタ
メーカー(機械・工具・部品・金属)
- 商品が魅力
- 技術力に強み
- 業績が安定
- 上場企業
- 将来のリーダー候補
-
尾張・知多
-
三河
-
その他
- 仕事
内容 - ・新製品のモータ制御アルゴリズム検討・設計・実装 ・組込みソフトウェア(C言語中心)による制御プログラム開発 ・モータ、センサ、インバータ回路との連携を考慮した制御最適化 ・試作機を用いたデバッグ・チューニング・性能検証 ・最新制御技術やAIを活用した開発効率化の推進 ・製品設計者・回路設計者と連携し、最適なモータシステムを共同で構築 ・新製品開発と並行して、先行技術テーマにも参画 【募集ポジションの魅力】 本ポジションでは、製品性能の要となるモータ制御ソフトを一人で開発し、 自分の技術がそのまま製品の性能向上につながる大きな手応えを得られます。 多人数開発ではなく、仕様検討から実装・評価まで一貫して担当できるため、 技術者としての成長スピードが速く、製品づくりの醍醐味を強く感じられる環境です。 BLモータ制御など最先端技術に触れながら、新しい制御手法にも積極的に挑戦できる、 裁量と成長機会に恵まれたポジションです。 ※入社3ヶ月試用期間有
- 求める
人材 - 【必須】 ・モータ制御または組込みソフト開発の実務経験 ・C言語を用いたマイコン制御プログラミング経験 ・モータ制御(BLDC、ベクトル制御、矩形波制御)の基礎理解 ・自走して開発を進められる行動力と課題発見・改善能力 ・他部門と協力しながら仕様調整や問題解決に取り組んだ経験 ※大卒(電気電子系、情報系)以上 【歓迎】 ・ベクトル制御・センサレス制御など高度アルゴリズムの知識 ・モータ制御ドライブ回路・パワエレの理解 ・MBD(モデルベース開発:Simulink 等)の経験 ・組込みRTOSや通信制御(CAN、UART、SPI等)の経験 ・モータを使用した製品(家電・車載・産機など)の制御開発経験 ・新しい技術手法(AI活用、ツール導入など)を提案・推進した経験 【求める人物像】 ・モータ制御や組込みソフト開発に強い興味を持ち、主体的に技術を学び深められる方 ・自らの経験とマキタの現状のギャップを見つけ出し、改善行動につなげられる方 ・積極性があり、若手中心のチームで周囲を巻き込みながら取り組める方 ・新しい制御技術・開発手法(AI活用など)にも前向きに挑戦できる方 ・“製品の性能を自分が左右する” というやりがいを求める方
- 給与
- 【月給】 327,600円〜492,400円 ※基準内賃金(家族手当、地域加算給含まず) ※能力、経験、年齢等を考慮の上、当社規程にて決定します 【月収例】 ・27歳(大卒)の目安:月給32.76万円 ・40歳(院卒)の目安:月給49.24万円 【想定年収】 ・年収648万円(27歳/大卒/独身) ・年収1,043万円(40歳/院卒/配偶者+子2人) ※残業20時間分、25年度賞与実績(5.9ヶ月分)を含む想定です。 残業を含め確約するものではありません。
- 勤務地
- ①マキタ本社 〒446-8502 愛知県安城市住吉町3-11-8 (*名鉄新安城駅下車、南口から徒歩5分程度) ②電子制御開発センター(東京オフィス) 〒140-0001 東京都品川区北品川1-10-9 TCビル (*品川駅、港南口より徒歩7分) ※東京エリア外、愛知県本社への転勤はありません。 ③マキタ日進事業所 〒470-0111 愛知県日進市米野木町南山349 (*名鉄豊田新線「米野木駅」下車、徒歩8分程度)
応募・選考受付中
<営業職>安定企業で日本のモノづくりを支える!
トリニティ工業(株)
メーカー(自動車関連)
- 技術力に強み
- 上場企業
- 地域密着で働く
- 各種手当が充実
- 経験者優遇
-
三河
- 仕事
内容 - 大手自動車メーカーなどのお客様に向けて、塗装設備や産業機械を提案する営業です。 お客様先に訪問し、ニーズや課題をヒヤリング。ご要望に合ったベストな製品を提案します。 新たな製品開発なども提案し、お客様のパートナーとしてモノづくりをサポートしていきます。 商材は自動車などの製品を塗装する設備やシステム、産業機械などです。
- 求める
人材 - 【必須要件】 ◎普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ◎法人営業、設計、施工管理のいずれかの経験をお持ちの方 【歓迎要件】 下記のいずれかの条件を満たす方 ◎お客様との顧客折衝経験がある方 ◎工場内経験(製造、現場監督、安全管理、生産技術、整備士、保全等)がある方
- 給与
- 基本給:252,000円~330,000円 ※あなたの年齢・経験・スキルに応じて、決定いたします。 ※試用期間:6ヶ月(フレックスタイム制を除く労働条件は正社員同等) 【年収例】 540万円/28歳(月給33万円+賞与) 640万円/32歳(月給38万円+賞与) ※月給(基本給+残業手当等含む) 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月:5.6ヶ月分/2025年度実績)
- 勤務地
- ■本社 愛知県豊田市柿本町1-9 最寄駅:名鉄三河線/土橋駅 マイカー通勤可(駐車場完備)
応募・選考受付中
<IoTシステム設計>安定企業で日本のモノづくりを支える!
トリニティ工業(株)
メーカー(自動車関連)
- 技術力に強み
- 上場企業
- 地域密着で働く
- 各種手当が充実
- 経験者優遇
-
三河
- 仕事
内容 - IoTを活用したお客様へのサービス提供のシステム設計へ携わります。 自動車を中心とする塗装工場における、設備・装置間ネットワークの構築、センサーデータの収集および可視化、IoTデータの分析、価値の創出など、 従来からの塗装工場全般における設備供給に加え、将来に向けた新しいサービスの企画、開発を行います。 <業務詳細(一部)> ・ベンダーが設計/開発したIoTシステム(設備/センサ/ゲートウェイ/クラウド)の構成、仕様理解 ・現場導入時の手順整理、設定内容の確認、チェックリスト作成 ・IoTデータの正常性確認 ・問い合わせ一次対応およびエスカレーション整理 ・AWS環境の基本的な運用作業 等
- 求める
人材 - <必須要件> ・ITシステムまたは業務システムに関わった実務経験 (開発・運用・業務改善・情報システム部門など、職種は不問) ・ドキュメント作成能力(手順書、運用ルール、説明資料など) ・関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進めた経験 <歓迎要件> ・IoT、クラウド(AWS等)、Linux、ネットワークに関する基礎知識 ・業務フロー改善、標準化、マニュアル整備の経験 ・英語の技術資料に抵抗が無い方
- 給与
- 基本給:252,000円~330,000円 ※あなたの年齢・経験・スキルに応じて、決定いたします。 ※試用期間:6ヶ月(フレックスタイム制を除く労働条件は正社員同等) 【年収例】 540万円/28歳(月給33万円+賞与) 640万円/32歳(月給38万円+賞与) ※月給(基本給+残業手当等含む) 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月:5.6ヶ月分/2025年度実績)
- 勤務地
- ■本社 愛知県豊田市柿本町1-9 最寄駅:名鉄三河線/土橋駅 マイカー通勤可(駐車場完備)
応募・選考受付中
<バッテリパック開発職>電動工具のコードレス化を牽引!バッテリコア技術を創り出す開発設計エンジニア
(株)マキタ
メーカー(機械・工具・部品・金属)
- 商品が魅力
- 技術力に強み
- 業績が安定
- 上場企業
- 将来のリーダー候補
-
尾張・知多
-
三河
-
その他
- 仕事
内容 - 電動工具用バッテリパックの機構設計及び要素技術研究の業務について 仕様検討から設計、評価、量産立上げまで担当していただきます。 【募集ポジションの魅力】 このポジションでは、バッテリパックの構造・樹脂部品・導電構造・安全性設計などを 一貫して担当できます。 単なる筐体設計ではなく、「電池に最も近い場所で製品性能を決める」中核的な役割です。 特に魅力的なポイントは: ・仕様検討~量産立上げまで全プロセスを経験できる ・安全性、構造強度、放熱、充電効率など複数分野の知識を体系的に身につけられる ・バッテリ技術が製品性能を左右するため、 開発者の技術が製品価値に直結するやりがいがある 「マキタの未来を支えるバッテリコア技術を自分の手で創る」 そんな達成感が得られるポジションです。 ※入社3ヶ月試用期間有
- 求める
人材 - 【必須】 下記に関するバッテリパック機構設計・評価の実務経験5年以上 ・3D-CADによるバッテリパック設計開発 ・樹脂部品、導電用部品設計 ・バッテリパックに関する評価・試験経験 (例:耐衝撃、耐久、温度特性、接触抵抗、安全評価など) ※大卒(機械・電気電子系)以上 【歓迎】 ・Creo での設計経験 ・多セル構造、放熱構造、端子設計等の経験 ・小型電動機器の構造・材料に関する知見 ・バッテリ技術トレンドに関する知識(Li-ion、セル構造、安全規格 等)
- 給与
- 【月給】 327,600円〜492,400円 ※基準内賃金(家族手当、地域加算給含まず) ※能力、経験、年齢等を考慮の上、当社規程にて決定します 【月収例】 ・27歳(大卒)の目安:月給32.76万円 ・40歳(院卒)の目安:月給49.24万円 【想定年収】 ・年収648万円(27歳/大卒/独身) ・年収1,043万円(40歳/院卒/配偶者+子2人) ※残業20時間分、25年度賞与実績(5.9ヶ月分)を含む想定です。 残業を含め確約するものではありません。
- 勤務地
- ①マキタ本社 〒446-8502 愛知県安城市住吉町3-11-8 (*名鉄新安城駅下車、南口から徒歩5分程度) ②電子制御開発センター(東京オフィス) 〒140-0001 東京都品川区北品川1-10-9 TCビル (*品川駅、港南口より徒歩7分) ※東京エリア外、愛知県本社への転勤はありません。 ③マキタ日進事業所 〒470-0111 愛知県日進市米野木町南山349 (*名鉄豊田新線「米野木駅」下車、徒歩8分程度)
応募・選考受付中
<ハードウェアエンジニア>大手メーカーと直取引にて拡大中!!受託開発拡大と、サービス創造を目指す成長戦略へ。
(株)アクターリアリティー
ソフトウェア
- 技術力に強み
- 地域密着で働く
- 各種手当が充実
- 経験者優遇
- 文理不問
-
名古屋市
-
尾張・知多
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三河
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岐阜
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三重
- 仕事
内容 - 機械設計またはCAE/CFD解析業務等に携わっていただきます。 自動車部品、産業機械等にて、意匠設計及び機構設計又は 工作機械や充電器に関する制御基板の電気回路設計全般に携わっていただきます。 製品設計をはじめ、CAE/CFD解析、金型設計、電気・電子設計など幅広い案件を 生産設備や製品設計者とコミュニケーションを取りながら業務を遂行頂きます。 幅広い案件の中から、あなたの適性や能力、ご希望を考慮して決定いたします。 具体的な分野は、自動車であればパワートレイン、車体、シャーシ、ワイヤーハーネス、シフトバイワイヤー 内装部品(ピラー、キーレス・スイッチ等)など、さまざま。 産業機械であれば各種設備や設備基盤の電気回路、治具、金型など 民生品では家電やDIY用製品などなど 経験や能力によっては、お客様との打ち合わせや折衝業務も手がけていただきます。 【案件例】 ■車載HMI製品開発(スイッチ・表示製品・センサー関連製品等) ■車載ヒーターコントロールスイッチの仕様検討・設計 ■自動車のSbW(ステア・バイ・ワイヤ)製品設計・評価 ■各製品生産に伴う金型設計 ■各種スイッチ製品設計およびCAE解析 (レバーコンビネーションスイッチ・電動パワーステアリングスイッチ、エンジンスイッチ等) ■SbW(ステアバイワイヤ)の制御・回路設計および評価 ■電動工作機械の電気回路設計変更・評価 ■各種工業機械基盤の回路設計変更・評価 ■変位センサ新規商品開発 ■電気設計共通化のためのデータベース及び設計基準作成業務 ■生産設備・治具の電気プログラム作成 【開発環境】 メカ設計 CATIA-V5・Creo(Pro-E)・NX・SOLIDWORKS・ICAD等 電気・電子設計 GX-Works3・ラダー言語・ST言語・FB・CR-8000・Design Gateway・Design Force AutoCAD オシロスコープ マルチメータ ロジックアナライザ等の経験をお持ちの方大歓迎です。 ※過去に経験はあるが、別業種に就いていてブランクがある方も大歓迎です。 ※ベテランの方~未経験(学習経験有)まで幅広く募集致します。 【歓迎スキル】 4大力学についての学習知識 ラダー作成、電気・電子回路設計(デジアナ問わず)の実務経験のある方優遇致します。
- 求める
人材 - ●未経験歓迎 ●学歴不問 ●転職回数不問 ●既卒・第二新卒者歓迎 ※機械設計の実務経験者(年数や対象製品、CADは不問)は大歓迎です。 ※開発プロジェクトに何らかのカタチで携わった経験をお持ちの方は歓迎します。
- 給与
- 月給30万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※即戦力の方は前職給与を考慮の上、決定します。
- 勤務地
- 名古屋支店(名古屋市中区)または、名古屋市内、三河地区、その他愛知県下、三重、岐阜 ※ご希望を伺いながら決定します
応募・選考受付中
<その他>名大社転職エージェントの案件です!
名大社転職エージェント
人材サービス
- 地域密着で働く
- 経験者優遇
- UターンIターン歓迎
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名古屋市
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尾張・知多
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三河
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岐阜
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三重
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その他
- 仕事
内容 - 名大社のキャリアアドバイザーが想いや悩みをじっくり伺い、ご志向に合う求人をご紹介します。 たとえば… 営業職:法人・企業向けや個人向けに提案する仕事です。 技術職:ものづくりに関わる仕事です。設計開発職やメンテナンス等、東海地区ならではのものづくり職種です。 管理部門:総務、経理、人事など、会社を支える仕事です。 その他、ITエンジニア、サービス職など。 ※ご紹介する企業によって異なります。 ※派遣ではなく正社員の紹介です。
- 求める
人材 - ご紹介する企業によって異なります。
- 給与
- ご紹介する企業によって異なります。
- 勤務地
- ご紹介する企業によって異なります。
応募・選考受付中
<電気・電子エンジニア>現場から経営までを一気通貫で支える会社/年間休日123日/転勤なし/資格支援制度など充実した研修が魅力
アクストリア(株)
設計・開発
- 技術力に強み
- 各種手当が充実
- 給与・年収が高い
- 有休消化50%以上
- 転居を伴う転勤なし
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名古屋市
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尾張・知多
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三河
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岐阜
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三重
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その他
- 仕事
内容 - 自動車向けECU・電子回路設計を中心とした、電気・電子エンジニア業務をお任せします。 完成車メーカー・Tier1メーカーのプロジェクトに参画し、設計から評価・検証まで一貫して携われる環境です。 ■プロジェクト例 AT向けECU開発 車載向けEPSECU開発 自動車内装向け電子回路設計 自動車用ランプの制御回路設計 ワイヤーハーネス回路設計
- 求める
人材 - ◆学歴不問 ◆回路設計に関する実務経験がある方 <歓迎する経験・スキル> ・電源回路、モーター駆動回路、熱設計の経験 ・EMC対策、EMI対策の試験 ・基板A/W設計、回路シミュレーションの経験 ・FMEA、DRBFMの使用経験 ・オシロスコープ、電流プロープの使用経験 ・回路図CAD(CR5000、CR8000など)の使用経験
- 給与
- 月給:23.8万円~95.2万円+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給します 使用期間:3ヶ月 条件変更なし
- 勤務地
- 名古屋本社 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦一丁目5-11 名古屋伊藤忠ビル 3F TEL:052-232-0271 (代) 東京オフィス 〒141-0032 東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビル18F または「東海・関東・関西のクライアント先」 ※勤務地は希望を考慮し、決定します。 ※転勤はありません。
応募・選考受付中
<ITプロジェクトマネジメント職>全社横断プロジェクトを牽引!「DX・IT企画のハブ」として現場課題を成果に変えるPM募集
(株)マキタ
メーカー(機械・工具・部品・金属)
- 商品が魅力
- 技術力に強み
- 業績が安定
- 上場企業
- 将来のリーダー候補
-
三河
- 仕事
内容 - ◇IT推進室のミッション 現場課題の理解を起点に、全社視点での最適解に導く「DX・IT企画のハブ」として、 プロジェクトを前進させる。 ◇担当いただく業務 ・各部門の課題・懸念のヒアリング、論点整理、構造化 ・要件取りまとめ(業務側要件の整理・合意形成の支援) ・プロジェクトマネジメント(進行管理・リスク管理・意思決定支援) ・AI/データ活用/DX案件の企画・導入・定着支援 ・業務改善(BPR)の実行支援、運用への落とし込み ・関連部署・ステークホルダーとの調整、方針の合意形成 ・会社方針に沿ったDX・IT施策の企画と推進 【募集ポジションの魅力】 このポジションの魅力は、現場の困りごとを成果に変える手触りのある仕事であることです。 単なる調整役ではなく、課題整理・要件定義・意思決定支援・実行・定着まで、 プロジェクトの“前に進む力”を担う立場です。 また、グローバル規模の営業・生産データに触れながら、 AI・デジタル技術を経営判断や業務改善に結びつけるDXに、全体設計の視点で関われます。 テーマ設定の段階から関与できるため、IT導入ではなく DXの本質(業務改革・合意形成・定着) を身につけられる点も大きな魅力です。 チームは現場理解を大切にし、 意見を出し合ってロジカルに合意形成を進める文化が根付いています。 DXを独りよがりにせず、 チームで成果をつくる風土があり、安心してチャレンジできる環境です。 将来的には、DX推進リーダー、大型プロジェクトの責任者、 IT推進室の中核メンバー・マネジメント候補といったキャリアが開けます。
- 求める
人材 - 【必須】 以下のいずれかの実務経験 ・DX/AI活用/データ活用などのプロジェクトの推進 ・部門横断の合意形成・調整のリード経験 ・BPR/業務改善の実装(運用までの落とし込み) ※大卒以上(学科不問) 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・データ分析・デジタルツール活用経験 ・コンサルティング・IT企画・事業企画などでの企画業務 ・大手企業でのステークホルダーマネジメント経験 ・グローバルデータ/大規模システムを扱った経験 【求める人物像】 下記の行動特性を持ち、現場と全社最適のバランスを取りながら プロジェクトを前に進められる方を求めています。 ・コミュニケーション力:意見を受け止め論点整理し、結論へ導ける ・現場主義・フットワーク:机上ではなく見に行く・聞きに行く ・ロジカルシンキング:事実と意見を切り分け、原因と打ち手を筋道立てて説明できる 営業・生産・管理など、多様な立場の人の意見を整理し、 最適解へ導く“合意形成力”を特に重視しています。
- 給与
- 【月給】 327,600円〜492,400円 ※基準内賃金(家族手当、地域加算給含まず) ※能力、経験、年齢等を考慮の上、当社規程にて決定します 【月収例】 ・27歳(大卒)の目安:月給32.76万円 ・40歳(院卒)の目安:月給49.24万円 【想定年収】 ・年収648万円(27歳/大卒/独身) ・年収1,043万円(40歳/院卒/配偶者+子2人) ※残業20時間分、25年度賞与実績(5.9ヶ月分)を含む想定です。 残業を含め確約するものではありません。
- 勤務地
- 【株式会社マキタ 本社】 〒446-8502 愛知県安城市住吉町3丁目11-8 ・名鉄新安城駅下車、南口から徒歩5分程度 ・転勤:あり(海外出向/海外出張の可能性あり)
応募・選考受付中
<開発エンジニア>Java、C♯、PHP、Pythonなど案件多数!上流~下流工程まで一貫して案件保有!
(株)テクノプロ テクノプロ・IT社
ソフトウェア
- 土日休み
- 残業が少ない
- 給与・年収が高い
- 資格取得奨励金あり
- 在宅勤務可
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名古屋市
-
尾張・知多
-
三河
-
岐阜
-
三重
- 仕事
内容 - 【開発】 Java、python、PHP、C#、VB.net、Ruby など。 保守運用からPL,PMクラスの案件まで幅広くご用意! 【具体的には】 ■当社の育成環境を利用し、スキルを身につけ 開発エンジニアとして活躍していただきます。 <案件例> ・AI関連システム、物流システム、生産システムの開発 ・Webサイト新規構築、Web系、C/S系アプリケーション等の開発 ・ビジネスアプリケーション開発(ERP、SCM、PDMなど) ・スマホ・タブレットアプリ開発(iOS、Android) ・Deep Learning、学習環境システムの設計・開発 ・ECサイト、ポータルサイトの開発 ・車載系組込み/制御システム開発 他多数 ■顧客企業数800社&上流案件が豊富 受託開発・一括請負案件も増加中。 ■スキル・キャリアUPが叶います キャリアデザインアドバイザーやリーダー等が 成長に沿ったアドバイスを行います。 ■お客様(派遣)先での業務 または自社内にて受託案件に従事していただきます。
- 求める
人材 - 【ブランク・学歴不問】安定企業でITエンジニアとして成長したい方 以下の方にピッタリです。 ◎今まで以上にITスキルを身につけたい ◎開発エンジニアとしてキャリアUPしたい ◎Excelのマクロは触ったことがある ◎勉強できる環境でスキルUPしたい <活かせる経験例> ◆アプリ開発 Java、python、PHP、C#、VB.net、Ruby等の開発経験 Oracle、SQL Serverでの開発経験 等
- 給与
- 月給:未経験の場合22万~28万、経験者の場合24万~60万 昇給年1回 賞与年2回(平均4ヶ月分)※場合によって特別インセンティブの支給あり 【年収例】 800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) 名古屋支店では30代前半で年収800万(残業込み)の実績あり
- 勤務地
- 愛知県・岐阜県・三重県 ※希望しない県外への転居は原則なし