<システム開発エンジニア>創業から46年間、黒字経営を継続中。

(株)エー・アール・シー
ソフトウェア
-
対 象:
- 未経験・第二新卒OK
- 新卒OK
当社はコンサルティングからシステム設計・開発、インフラ構築、ユーザーサポートに至るまで高品質なITサービスをワンストップで提供している企業です。
自社サービスを自分たちで創造し、新たな価値としてお客様へ提供することを目標にしています。
現在、名古屋営業所の拡充に向けてメンバーを募集しています。
少人数だからこそコミュニケーションを密にし、名古屋営業所の社歴の近い先輩と東京本社のエンジニアと一緒にあなたをサポートしていきます。
スキルアップ・スキルチェンジを目指す経験者はもちろん、未経験でもITに興味がある方を歓迎します!
募集要項
<システム開発エンジニア>創業から46年間、黒字経営を継続中。
- 職種カテゴリ
- 【技術】ソフトウェア・情報
- 業務内容
- 名古屋営業所を一緒に盛り上げてくれる方を募集しています!
■■■ 未経験者の方へ ■■■
IT業界が初めての方でも、基礎から段階的に成長できる環境を整えています。
入社後は研修とOJTを通して、エンジニアとしての土台をしっかり身につけていただきます。
【入社後の流れ】
4月入社の方は、約2か月間の研修でネットワーク・サーバー・開発・クラウド・データベースなどの基礎を学習します。
研修後は、先輩社員や顧客リーダーの指導のもとプロジェクトに参画します。
【担当フェーズ】
最初はテストや簡単な修正作業からスタートし、JavaScriptの学習を進めながら徐々に実際のシステム開発を担当していただきます。
半年後には、基本的な開発業務を1人で対応できるレベルを目指します。
■■■ 経験者の方へ ■■■
エンジニア経験を活かして、業務効率化を推進するシステム開発に携わっていただきます。
自身の開発力を活かしながら、チーム内の若手メンバーへの技術的フォローも期待します。
【担当フェーズ】
JavaScriptを使った新機能開発、機能改修を中心に、設計フェーズからご参加いただきます。
ご経験に応じて、詳細設計や基本設計など、より上流工程へのアサインも検討可能です。
【開発環境例】
・JavaScriptによる業務アプリ開発
・自社内システム(例:勤怠管理)改修・運用保守(Java、PostgreSQL)
・新規機能追加、コード品質改善
※経験年数は問いません。
スキルアップしたい方も、スキルチェンジを目指す方も歓迎します。
- 給与
- 月給22万5000円~25万円+残業代100%支給
*経験・スキルを考慮の上、決定します。
*給与提示は最終面接で行います。
<転職者の年収例>
入社4年目/24歳/年収390万円
入社6年目/33歳/年収520万円
- 待遇
- 昇給年1回、賞与年2回、社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、団体生命保険、通勤手当(月5万円迄)、扶養手当、時間外手当(全額支給)、役職手当
資格取得制度(取得した資格のランクに応じて報奨金10,000円~250,000円、受験料支給)、退職金制度、産前産後・育児休暇制度、介護休暇制度、時短勤務制度、ボランティア休暇、各種レクリエーション(社員旅行、バーベキューなど)、組合福利厚生施設の使用
- 勤務時間
- 8:45~17:45(実働8時間)
※残業時間は全社平均17.4時間、入社3年目までの社員は10.8時間と少な目です。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(半休制度あり)、慶弔休暇、特別休暇
*年間休日120日以上
- 勤務地
- 名古屋営業所
(プロジェクトによってはお客様先での勤務や、出張の可能性があります)
※東京本社での勤務を希望される方はご相談ください。
- 求める人材
- ■■■未経験者の方へ■■■
当社の採用は【文系・理系不問/業界知識の有無不問】です。
ITに興味がある、IT業界で働いてみたいという方のご応募をお待ちしています。
・学歴不問・未経験者歓迎・第二新卒可
・異業界・フリーターからの転職者活躍中
・20代~30代活躍中!
■■■経験者の方へ■■■
★活かせる経験
・システム開発エンジニアとしての業務経験をお持ちの方(フェーズ・年数は問いません)
・マルチベンダー体制でのプロジェクト推進・システム運用経験
★活かせるヒューマンスキル
・不明なことでも自ら調べて学んでいくことができる方
・新しいことでも意欲的にチャレンジ出来る方
・顧客、チームメイトと柔軟に調整できるコミュニケーション能力を備えている方
入社後は、配属先の先輩社員が実際の業務に即した指導をします。
現在は一人前のエンジニアとして活躍する当社社員も、その大半が入社したときは“ITスキルゼロ”でした。だからこそ、知識がない新入社員の気持ちを汲み取りながら、適切な指導をします。
基礎からしっかりお教えしますので、知識のない方も専門的な技術を身につけることができます。
- 教育制度・転職事例
- <転職事例>
当社は未経験からの転職が多く、経験者でも業務経験が比較的浅い方が入社されています。
例えば、前職はIT関係のコールセンターで問合せ業務に従事されていた方。
サポート的な立場ではくエンジニアとして第一線で技術を追求したいとの思いから転職を決意し、ゼロからエンジニアを育てる教育制度や、チーム一丸となってプロジェクトに望む社風に魅力を感じて入社されました。
現在はフロントエンジニアとしてサーバーやクライアントPCの設計・構築・運用を行っています。
お客様のご要望やご意見を設計に反映したり、トラブルが発生した際には迅速に対応し、お客様がシステムを正常に使用できるようにしています。
大変なこともありますが日々やりがいを感じながら業務に励んでいるそうです。
会社情報
- 会社名
- (株)エー・アール・シー
- 本社
- 〒140-0011
東京都品川区東大井5-11-2K-11ビル2F・3F
- 設立/創業
- 1980年8月
- 資本金
- 7,000万円
- 従業員数
- 245名
(名古屋営業所6名)
- 売上高
- 31億円(2025年9月期決算)
- 事業内容
- ■システム設計、ソフトウェア開発、運用、保守
■ネットワーク/サーバー設計、構築、施工、運用、保守
■プロダクト販売
■ソリューション営業/提案
- 事業所
- 本社/東京都品川区東大井
名古屋営業所/名古屋市中区栄
仙台営業所/宮城県仙台市青葉区国分町
大阪営業所/大阪府大阪市中央区南船場
滝沢営業所/岩手県滝沢市巣子
新富営業所/宮崎県児湯郡新富町富田東
千葉営業所/千葉県船橋市前原西
- 働きやすさ
- 名古屋営業所は移転してまだ間もなく、とっても綺麗なオフィス。
リフレッシュエリアも充実しており、ゆったりソファーでコーヒーブレイクしたり、
業務後の懇談の場などで活用されています!
社員間のコミュニケーションも大切にしており、休日には年に4、5回ではありますが本社主催の親睦イベントが東京で開催されております。
もちろん名古屋のメンバーも都合が合えば参加が可能となっており、なんと東京までの往復交通費を支援してくれるという手厚さ!
名古屋営業所所属のメンバーはまだまだ多くはないですが、こう言ったイベントで本社所属の社員とも交流を深める事が出来ます。
また、ライフワークバランスにも気を配っており、特に産休・育休の取得率は女性100%、男性50%と髙い取得率となっています。
若手や育休明けの社員も多く活躍している会社です。
- 資格取得支援制度
- スキルアップのためにIT系の資格取得を推進しています。
インフラ系や開発系など様々な資格があるため、業務に役立つものや社員の興味に合致したものなどを上司と相談して受検していただきます。
社内勉強会、外部講習の受講費用補助、受験料の負担、資格取得時の報奨金授与等の制度を設けています。
- ホームページ
- https://www.arcjp.com/
- 連絡先
- 〒460-0008 名古屋市中区栄2-13-1 名古屋パークプレイス 6F
TEL:052-990-1852
Mail:employ-staff@arcjp.com
<システム開発エンジニア>創業から46年間、黒字経営を継続中。
(株)エー・アール・シー